
"Saiba o que pode te ajudar na contratação e ascensão dentro da empresa
Hoje em dia existe uma grande disputa por pessoas talentosas e que tragam excelentes resultados para as empresas.
. Não existe uma receita específica para que você se destaque dentro da empresa que quer trabalhar, mas existem algumas características que podem ajudar na hora da contratação e promoção dos profissionais.
01. Seja proativo
Uma das principais características dos profissionais de sucesso é a pró atividade. Ser alguém capaz de entrar em ação sem ter alguém com o "chicote" atrás, é fundamental para ser bem visto pelos chefes. Envolva-se com os projetos da empresa, e não fique esperando que alguma coisa aconteça para entrar em ação.
02. Resolva problemas
O profissional também precisa estar disposto a assumir riscos e abraçar alguns desafios, conhecido dentro das empresas como problemas. Nos dias de hoje precisamos ser "solucionadores de problemas". Tenha como foco principal eliminar os pequenos problemas e prevenir os grandes.
03. Esteja aberto às mudanças
Uma das poucas certezas que temos na vida é de as coisas vão mudar. Saber como aproveitar as mudanças é fundamental para que você não fique parado no tempo. Nem toda mudança é boa, principalmente para quem quer manter o Status Quo do cargo, mas a mudança cria oportunidades para o profissional se qualificar, e com isso, enfrentar os novos desafios, que não param de surgir a cada momento.
04. Seja criativo
As empresas mais inovadoras do mundo possuem pessoas que tem um pensamento à frente do seu tempo. Esses profissionais estão sempre usando sua capacidade criativa para desenvolver produtos e serviços que ainda nem sabemos que vamos precisar um dia. A Apple é um bom exemplo de empresa que aprendeu a criar novas demandas para seus clientes. Exercite seu cérebro para pensar diferente, tenha como objetivos gerar novas ideias e soluções inusitadas.
05. Trabalhe em equipe
Ter uma equipe alinhada com os objetivos da empresa é um fator primordial para É fato que ninguém alcança o sucesso sozinho. Ter pessoas que compartilham dos mesmo valores que você e o ajudam a alcançar resultados melhores é fundamental.
06. Seja agradecido
Muitas pessoas quando alcançam os resultados que precisam se esquecem de quem os ajudou a chegar aonde queriam. Agradeça a cada pessoa da sua equipe por tudo que vem fazendo, essa é uma forma de motivá-los a continuar fazendo o excelente trabalho."
Autor: Fernando Oliveira é considerado um dos palestrantes mais dinâmicos e criativos da atualidade. Com formação em Master Practitioner e Trainer em Programação Neurolinguistica, Coach com certificação internacional pela Sociedade Latino Americana de Coaching e em Coach Executivo pela John Seymour Assiciates – Inglaterra. Treinado diretamente por Anthony Robbins, maior especialista do mundo em coaching, treinamento e psicologia de alta performance na Robbins Research International - EUA